La iniciativa que fue presentada por el Ministerio del Trabajo y el senador del Partido de la U, Mauricio Lizcano, permitirá que quien pierda su empleo mantenga las cotizaciones de salud y pensión durante 6 meses, y además pueda contar con un complemento económico.
El Mecanismo de Protección al Cesante será una realidad para los colombianos que estando en un trabajo formal pierdan su empleo.
Luego de hacer tránsito en el Congreso y pasar a sanción presidencial, el texto radicado por el Ministerio del Trabajo y el senador del Partido de la U, Mauricio Lizcano, pasó este martes la última prueba de fuego frente a la aprobación de las plenarias de Cámara y Senado de la República, de acuerdo a las modificaciones realizadas por la Presidencia de la República.
Luego de mostrarse complacido por la buena noticia, el ministro del Trabajo, Rafael Pardo, recordó que la iniciativa beneficiará a medio millón de colombianos, quienes podrán acceder a los beneficios a partir de la reglamentación que sobre el particular tendrá bajo su responsabilidad esta cartera.
El ministro Pardo, aclaró que el beneficio podrá ser utilizado por quienes hayan terminado su contrato laboral por cualquier causa, o en el caso de ser independientes, que su contrato haya cumplido con el plazo de duración pactado, y no cuente con ningún otro contrato, o no tenga otra fuente de ingresos.
Pardo aclaró que existen unas condiciones especiales para obtener estos beneficios. Una de ellas, es que si el empleado es dependiente y pierde su trabajo, tiene que haber cotizado en el último año a una Caja de Compensación Familiar y si es independiente, haber cotizado durante los últimos dos años.
El ministro agregó que se trata de estabilizar el empleo y dar un espacio para que las personas que lo pierden tengan la oportunidad de recuperarlo.
El trabajador cesante también deberá estar inscrito en programas de capacitación en los términos dispuestos por la reglamentación que expida el Gobierno Nacional.
Tomado de: Mintrabajo.gov.co