Competir para ganar: decisión que transforma

julio 23, 2013
(portafolio.co)   Metodología para modificar el modelo de actuación en el negocio y llevarlo a un nivel superior. La clave está en identificar lo que hace único a su negocio y potencializarlo.

PIB crecerá 3,8% este año: Anif

julio 23, 2013
(portafolio.co)   Con base en sus indicadores líderes, el centro de estudios calcula un avance de 3,5 % en el segundo trimestre.

Emisor no moverá la tasa de interés en julio, según sondeo

julio 23, 2013
(portafolio.co)   El Banco de la República dejará inalterada su tasa referencial en 3,25 por ciento en su reunión del viernes, al mantenerse algunas dudas sobre el ritmo de recuperación de la actividad económica local, estimaron el lunes de manera unánime analistas en un sondeo de Reuters.

Cuidado con supuestos correos de la Dian

julio 23, 2013
(finanzaspersonales.com.co) Si le llega un correo a nombre de la entidad, lea atentamente de que se trata y confirme la veracidad de la información directamente con la Dian.

¿Está feliz con su trabajo?

julio 23, 2013
(finanzaspersonales.com.co) La mayoría de la gente no ve la hora de salir de la oficina. Pero con la tecnología adecuada y cambios en la cultura corporativa, esa frustración podría cambiarse para beneficio de la productividad y la felicidad general.

Reconozca fortalezas y debilidades de cada tipo de líder

julio 23, 2013
(larepublica.co) Un buen jefe puede adaptarse a cualquier situación, sin embargo, según un estudio realizado por HayGroup, 55% de los jefes alrededor del mundo solo pueden manejar un tipo de liderazgo, el cual es usualmente el más autoritario, y esto tiene un efecto negativo sobre el desempeño de las organizaciones.

Exportadores, ¡ojo con las normas contables!

julio 22, 2013
(dinero.com)    Los exportadores colombianos, que quieren entrar al mercado estadounidense, también deben asesorarse en las normas contables, que son diferentes en ambos países.

Empresa, que no se te vaya el talento

julio 22, 2013
(cnnexpansion.com) Las firmas deben planear estrategias destinadas a atraer a la generación 'millennial': expertos; el desafío es generar talentos en sectores críticos y formarlos desde adentro.

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