Mitos y verdades sobre el nuevo POS

diciembre 20, 2011
(eltiempo.com) Cuarenta y nueve enfermedades explican los problemas de salud del 90 por ciento de los colombianos. Todas ellas son tratadas en el nuevo POS

¿Qué sucede cuando la liquidación de cesantía no es liquidada de manera oportuna?

diciembre 20, 2011
(Larepublica.com.co) En virtud de las funciones asignadas por el Decreto 205 de 2003 y de conformidad con el Artículo 486 del Código Sustantivo del Trabajo, esta Oficina no es competente para declarar derechos ni dirimir controversias por ser una atribución exclusiva de los jueces en la jurisdicción ordinaria laboral.

Por cuarta vez en 15 años se logró acordar el salario mínimo

diciembre 19, 2011

(dinero.com) El Ministro de Hacienda dijo que el incremento en el salario no afectará el crecimiento del empleo en Colombia. Analistas creen que el acuerdo es una buena señal del buen momento económico de las empresas. El aumento está dos puntos por encima de la inflación causada.

La generación de empleos cederá en 2012

diciembre 19, 2011
(Elcolombiano.com) En el primer trimestre del nuevo año bajan las expectativas de empleo. Los expertos dicen que es normal el fenómeno. El mayor optimismo se ve en los sectores transportes y servicios públicos.

Gobierno prevé desempleo inferior a 9% en noviembre

diciembre 19, 2011

(dinero.com) Así lo estima el ministro de Hacienda, Juan Carlos Echeverry, quien explicó que el incremento del salario mínimo de 5,8% para 2012 implicará un costo para el Estado alrededor de $1,2 billones adicional.

Más comercio, el mejor antídoto contra la crisis: Mincomercio

diciembre 19, 2011
El ministro Sergio Díaz-Granados, hizo hoy un llamado ante sus homólogos de los 153 países que conforman la OMC, para no caer en la tención del proteccionismo, frente a la necesidad que tienen algunos países de resolver dificultades económicas.

¿Es viable tramitar una solicitud de autorización de despido de un trabajador en trámite de calificación de la pérdida de capacidad laboral?

diciembre 19, 2011
(Larepublica.com.co) Las normas que sobre incapacidad laboral existen en el Artículo 227 del Código Sustantivo del Trabajo, señalan que el reconocimiento y pago de las incapacidades del trabajador derivadas de una enfermedad no profesional, están a cargo de la Empresa Promotora de Salud EPS a partir del cuarto 4 día de incapacidad y hasta por 180 días.
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