El teletrabajo o trabajo desde casa con un enlace electrónico a la oficina aumentó un 60 % en Medellín y un 29 % en Bogotá en los dos últimos años, según cifras difundidas por el Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (MinTIC).
Bogotá pasó de 23.485 a 30.335 teletrabajadores y Medellín subió de 2.850 a 4.570 empleados en ese sector entre 2012 y 2014, señaló la viceministra TIC, María Carolina Hoyos, al revelar los resultados de un estudio realizado por el Centro Nacional de Consultoría.
“El teletrabajo es una innovadora modalidad laboral que mejora la calidad de vida de los trabajadores, la productividad de las empresas y mejora la movilidad de las ciudades”, dijo Hoyos en el ‘Foro de teletrabajo y ciudades sostenibles’, según un comunicado.
La funcionaria destacó que entre julio y noviembre se ha logrado pasar de 305 a 1.660 nuevas vacantes bajo esta modalidad de trabajo. La investigación determinó que un 30 % de las empresas colombianas que implementa el teletrabajo está contratando nuevos empleados y que el sector servicios concentró en este periodo el mayor número de puestos generados, al pasar de 14.224 a 18.665.
Además, se determinó que el teletrabajo móvil subió de 29 % en 2012 al 35 % en 2014, mientras que el teletrabajo autónomo aumentó del 36 % al 49 % en el mismo periodo, añadió la información.
Para el estudio, el Centro Nacional de Consultoría entrevistó entre julio y noviembre a 1.015 personas vinculadas a micro, pequeñas y medianas empresas en Bogotá, Medellín, Cali y Barranquilla.
tomado de:https://www.portafolio.co/economia/indice-teletrabajo-colombia
