Los empleadores que no cumplan con la nueva ley que obliga al pago de una prima anual a las empleadas domésticas en el país pueden ser sancionados.
Así lo aseguró la ministra de Trabajo, Clara López Obregón, quien indicó que los mismos empleados deben ser quienes denuncien la falta de pago de esta obligación.
“La primera línea de defensa es la empleada que es la que tiene que exigirle a su empleador el pago de su prima, pero en caso que no lo haga, están nuestros inspectores de trabajo en todo el país, en las capitales, en 150 oficinas que están en todo el territorio nacional y finalmente si hay un incumplimiento tendremos que iniciar con sanciones y nos acompañan en ello todos los jueces laborales de la república”, explicó la funcionaria.
La Ministra señaló que las 730 mil personas que se beneficiarán con la ley en el país recibirán una prima al año pagada la mitad en junio y lo restante en los primeros 20 días de diciembre.
